Работодателям в Петербурге разрешили отстранять от работы без сохранения зарплаты тех сотрудников, которые отказались проходить вакцинацию против ковида.
Нововведения коснутся перечня сфер, которые определила своим постановлением 7 ноября главный санитарный врач города Наталия Башкетова.
В частности, речь идёт о здравоохранении, образовании, торговле, общепите, социальном обслуживании, транспорте, бытовых услугах, жилищно-коммунальном хозяйстве и энергетике.
Кроме того, при отказе от прививки могут быть отстранены от работы сотрудники салонов красоты, фитнес-центров, СПА-салонов, бань, бассейнов и физкультурно-оздоровительных комплексов, почтовых отделений, клиентских подразделений банков, театров и кинотеатров, концертных залов, а также работники органов государственной власти, гражданские и муниципальные служащие.
В соответствии с постановлением госпожи Башкетовой, не менее 80% работников перечисленных сфер обязаны до 15 ноября включительно пройти вакцинацию первым компонентом препарата от COVID-19.
В случае, если работодатели не обеспечивают выполнение этого условия, организации грозит штраф в размере 500 тыс. рублей или приостановление деятельности на 90 дней.
Если сотрудник не сделал прививку в срок и не предоставил медицинские обоснования, работодатель должен получить от него письменный отказ от вакцинации, а затем издать приказ об отстранении сотрудника и ознакомить с ним работника под подпись.